Türkiye Kamu-Sen, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri öncesinde kamu görevlileri ve emeklilere yönelik taleplerini kamuoyuyla paylaştı. Konfederasyon Genel Başkanı Önder Kahveci, “Ocak 2026 itibarıyla memur ve emekli maaşlarına 7 bin 500 lira telafi zammı yapılmalıdır. 2026'nın ilk 6 aylık dilimi için yüzde 30, ikinci 6 aylık dilimi için yüzde 20, ayrıca ocak ayından itibaren verilen zammın üzerine yüzde 10 refah payı talep ediyoruz.” ifadelerini kullandı.
Kahveci, konfederasyon genel merkezinde düzenlenen basın toplantısında, 8. Dönem Toplu Sözleşme sürecine 429 taleple katılacaklarını bildirdi. Söz konusu sözleşme kapsamında kamu görevlileri ve emeklilerin 2026-2027 yıllarındaki maaş zamları ile sosyal ve özlük hakları belirlenecek. Görüşmelerin 1 Ağustos Cuma günü başlaması bekleniyor.
"Adil ve insanca yaşanabilir bir ücret sistemi"
Toplu sözleşme sürecinin kamu çalışanlarının sorunlarına çözüm sunan bir dönüm noktası olmasını dileyen Kahveci, yeni dönemde adil bir kamu personel sistemi oluşturulmasını talep ettiklerini belirtti. Kahveci, "Bu çerçevede, liyakat ve ehliyet esaslı, güvenceli istihdama dayalı yeni bir kamu personel sistemi, adil, sade ve kamu çalışanlarının insanca yaşamasına yetecek bir ücret sistemi istiyoruz." dedi.
Aile Yılı vurgusu ve sosyal güvence talepleri
Sosyal devlet ilkeleriyle uyumlu düzenlemeler istediklerini dile getiren Kahveci, "Etkili, kamu çalışanlarının özel durumlarına uygun, sosyal devlet ilkesiyle bağdaşır bir sosyal yardım sistemi, çalışma hayatıyla dengeli, geleceği güvence altına alan bir sosyal güvenlik sistemi talep ediyoruz." dedi.
Kahveci ayrıca, farklı statü ve unvanlardaki personelin ihtiyaçlarına özel düzenlemeler yapılması gerektiğini vurgularken, ILO normlarına uygun, katılımcı ve kapsayıcı bir sendikal yapı istediklerini söyledi. 2025'in “Aile Yılı” ilan edilmesine dikkat çeken Kahveci, çalışma hayatında ailenin korunması ve güçlendirilmesi gerektiğini de sözlerine ekledi.
